De bouwvak staat bekend als een periode waarin de hele bouwsector stil ligt. In de praktijk is dat echter zeker niet het geval. Sinds 1982 is deze periode niet meer een door de overheid verplichte vakantie. Hoewel veel opdrachtgevers op vakantie zijn, kan dit ook een zeer interessante periode zijn voor ZZP’ers in de bouw. Ook veel concurrenten liggen immers langs het strand. 

Wat is de bouwvak?

De term “bouwvak” omschrijft de periode van drie weken waarin een groot deel van de bouwsector op zomervakantie is. In het verleden was dit een door de overheid vastgestelde periode, maar dat is al ruim 35 jaar niet meer het geval. Bedrijven mogen nu zelf uitmaken of ze zich aan deze periode houden. Veel bedrijven doen dit echter wel om hun medewerkers de gelegenheid te geven om met hun gezinnen van hun vakantie te genieten. Ruim twee derde van de bedrijven volgen de adviesdata, die ieder jaar door de brancheorganisatie Bouwend Nederland worden vastgesteld. De bouwvak is immers gekoppeld aan de schoolvakanties en zijn onderverdeeld in de regio’s noord, midden en zuid. 

“Verplicht” vakantie in de bouwvak?

De vraag is uiteraard of je als ZZP’er in de bouwsector deze bouwvak als een zegen of een vloek moet zien. Als je afhankelijk bent van andere aannemers die wel op vakantie gaan, kan het zomaar zo zijn dat je niet verder kunt. Op dat moment heb je geen keuze. Het is zeker verstandig om hier (op financieel gebied) rekening mee te houden. Je kunt als ZZP’er in de bouw zomaar inkomsten verliezen als gevolg van de bouwvak. 

Daarnaast kan de bouwvak ook als consequentie hebben dat er minder materiaal beschikbaar is omdat de leverancier ook drie weken niet levert. Ook in dat geval kun je niet verder, als je hier vooraf op ingespeeld hebt. Als je rekening houdt met deze beperkingen hoef  je hierdoor niet in de problemen te komen. 

Hard werken in de bouwvak?

Een ander scenario is ook mogelijk. Veel bedrijven kunnen het zich uit concurrentieoverwegingen (in combinatie met de lage marges in de markt) nog steeds niet permitteren om opdrachten te weigeren of uit te stellen, ondanks dat het personeel niet actief is die periode. Deze bedrijven hebben geen andere keuze dan gebruik te maken van ZZP’ers. Dit is uiteraard een interessant verdienmodel voor veel zelfstandigen. Daarnaast zijn er veel ZZP’ers die zich aanbieden voor spoedklussen met het bijbehorende tarief uiteraard.     

De bouwvak hoeft dus niet altijd een lastige periode te zijn voor ZZP’ers maar kan ook veel kansen bieden. Ga jij op vakantie of verdien je veel geld met de bouwvak? Het hangt uiteraard af van je persoonlijke situatie. 

Er zijn zeer veel manieren om zonder geld een bedrijf te starten. De enige voorwaarde is dat je dit overwogen doet. Door het maken van overwogen keuzes en het denken in mogelijkheden zul je ervaren dat je veel kansen hebt om een onderneming te beginnen zonder financiële middelen. Zelfs het opzetten van een B.V. kan zonder een diepe investering te doen. Wij helpen je op weg door 7 tips om zonder geld een bedrijf te starten met je te delen. 

Eigen bedrijf opzetten zonder grote investering te doen

Het starten van een eigen bedrijf klinkt voor veel mensen zeer aantrekkelijk maar deze stap brengt wel wat risico’s met zich mee. Je staat er alleen voor en hebt niemand om financieel op terug te vallen. Veel mensen kiezen er dan ook voor om eerst een grote financiële buffer op te bouwen voordat ze de stap naar het ondernemerschap zetten. Dit hoeft echter niet noodzakelijk te zijn. Het is immers goed mogelijk om een eigen bedrijf op te zetten zonder een grote investering te doen.   

Bedrijf beginnen zonder financiële middelen, kan dat?

Wellicht zijn er bij het lezen van de kop van dit artikel wel een aantal vragen bij je opgekomen. Bedrijf beginnen zonder financiële middelen, kan dat en is dat dat verstandig? We kunnen beide vragen bevestigend beantwoorden. Voor het opzetten van een bedrijf heb je financiële middelen nodig óf tijd. Door het investeren van tijd kun je de mogelijkheden benutten die we hieronder met je delen. Het is uiteraard wel verstandig om het opzetten van je bedrijf naast een betaalde baan of andere inkomstenbron te doen. Op deze manier loop je geen onnodig risico en kun je jezelf in levensonderhoud voorzien.

7 tips om zonder geld een bedrijf te starten

1. Schrijf een reëel bedrijfsplan op basis van een gedegen marktonderzoek.
2. Begin een online business als virtual assistant en lever diensten op basis van jouw expertise. 
3. Overweeg dropshipping, het verkopen van goederen die je laat leveren door anderen. Je hoeft dan geen voorraad aan te houden.
4. Ga na wat je kansen zijn in affiliate marketing, een betaalde verwijzing of een aanbeveling naar een andere website om een bezoeker attent te maken op een aantrekkelijk aanbod dat te vinden is op een ander digitaal platform. Uiteraard krijg je een vergoeding op het moment dat jouw websitebezoeker tot de gewenste actie overgaat.
5. Werk vanuit huis om kantoor- en vervoerkosten te bespreken en maak gebruik van de vele gratis online tools waarmee je op een zo efficiënt mogelijke manier je bedrijfsprocessen kunt vormgeven. 
6. Maak gebruik van ruilhandel waarbij je jouw expertise ruilt voor de expertise van een ander. Een tekstschrijver en een webdesigner kunnen op deze manier uitstekend samenwerken 
7. Onderzoek de mogelijkheden om zo voordelig mogelijk uit te zijn en eventuele risico’s uit te sluiten als je plannen toch niet zo uitpakken als gedacht. Een B.V. starten is hierbij een goede optie omdat je met je privévermogen dan niet aansprakelijk bent als je bedrijf eventueel failliet gaat.