ABCOUDE - Uw personeel is zonder twijfel met een aantal gezonde voornemens het jaar begonnen. Zo ver het in uw macht ligt, wilt u ze natuurlijk hierbij ondersteunen. Een Top 3 tips hiervoor. Maak bijvoorbeeld nu het nog kan, gebruik van het Fietsplan.

• Fietsplan eind dit jaar afgeschaft
• Snacken uit de fruitmand
• Ontspanning zorgt voor energie

Zie ook: Top 5: Tevreden en gezond personeel


Kosten
Al uit onderzoek van ING ten tijde van de eerste crisis blijkt dat bijna de helft van de Nederlanders gezonder wil leven. Mede uit financiële motieven overigens. Alle snoep, snacks en rookwaren kosten immers behoorlijk wat. Mensen nemen zich ook voor vaker de fiets te nemen in plaats van de auto, blijkt uit het onderzoek. Het zijn van die voornemens die jaar na jaar terugkomen. Maar komt het er ook van? U kunt als ondernemer een steuntje in de rug geven.

1 In beweging
Medewerkers met een goede conditie zijn minder ziek en productiever. Meer bewegen en gezonder eten is het devies. De fiscaal vriendelijke fietsregeling is dan wellicht iets voor u. De regeling wordt eind dit jaar afgeschaft en er komt niets voor terug. Dit heeft te maken met de nieuwe werkkostenregeling die 1 januari 2013 definitief voor iedere werkgever wordt ingevoerd. De vergoeding voor de fiets gaat hierin op. Als u al bent overgestapt op dit nieuwe systeem, kunt u geen gebruik maken van het Fietsplan. In het Fietsplan mag u een fiets tot € 749 onbelast vergoeden en daarbij maximaal € 82 per kalenderjaar voor met de fiets samenhangende zaken. Zie verder de fiscusregeling.


Elektrische fiets
Is het benodigde bedrag hoger, bijvoorbeeld voor de aanschaf van een elektrische fiets, dan zijn er ook mogelijkheden. Fietsen op een elektrische fiets is tenslotte altijd sportiever dan in de auto stappen. Het nodigt bovendien uit om ook de fiets te pakken als het hard waait. U mag uw werknemer een renteloze of laagrentende personeelslening geven voor de aankoop van een (elektrische) fiets.

2 Gezond snacken
Uw personeel zal niet verwachten dat u er zelf een volkstuin op nahoudt om gezonde groentes voor ze te telen. Toch kunt u best kritisch zijn op wat u uw personeel voorschotelt. Al die caloriebommen kunnen best uit de kantine worden geweerd. Ook die box met snoeprepen of kant-en-klare soeppakjes bomvol zout kunt u afzweren. Zorg voor een goedgevulde fruitschaal. Zeker weten dat uw personeel een banaan of sinaasappel kan waarderen.

3 Ontspanning
Het is bewezen dat een half uurtje per dag ontspanning goed uitpakt voor de werklust. Daar zijn geen dure investeringen voor nodig. Gezellig wat kletsen met een collega of een wandeling na de lunch zijn zaken waar mensen nieuwe energie uit halen. Sommige ondernemers pakken het nog grondiger aan en richten complete speelruimtes in. Zo staan er ontelbare tafeltennistafels en voetbaltafels bij bedrijven om de zinnen te verzetten. Goeie zaak! Als u er ruimte voor heeft, dan is het zeker de investering waard.

Huib Hikke | bc.nl



(foto: © Nationale Beeldbank)