ZEIST - Elf topmanagers uit het bedrijfsleven gaan een jaar lang elf nieuwe ondernemers coachen. Dat is de kern van het project ‘Dare To Have A Dream’ van de Dutch Dream Foundation (DDF). De ondernemers staan volgens de DDF te trappelen om een belangrijke rol te gaan spelen in de Nederlandse economie en samenleving. Het is de bedoeling dat ondernemers en managers veel van elkaar gaan opsteken. Na een jaar intensief samenwerken zullen de elf teams eind 2011 de resultaten presenteren.

(foto: HABER/Fatih Karaman)

Het project Dare To Have A Dream werd op 16 december 2010 officieel gepresenteerd. Voor het project selecteerde DDF 11 kansrijke ondernemers met een biculturele achtergrond (‘de ondernemers’). Zij worden een jaar lang gekoppeld aan 11 ervaren managers en ondernemers uit de top van het Nederlandse bedrijfsleven (‘de managers’). Tijdens de presentatie maakte DDF de namen bekend van zowel de ondernemers als de managers, en welke ondernemers er gekoppeld zijn aan welke managers.

BusinessCompleet.nl volgt project
BusinessCompleet.nl is mediapartner van Dare To Have A Dream. In het komende jaar verschijnt er elke maand een portret van een van de koppels. Daarin praten we met ze over wat zij als ondernemers en managers van elkaar opgestoken hebben. Ze vertellen over hoe ze vorderen met hun doelstellingen en delen hun tips met ons.

Verwachtingen
We spraken alvast met enkele van de koppels over hun motivatie en verwachtingen.



Lahuis en Meral
“Ik hoop dat we waarde kunnen toevoegen aan elkaars bestaan”, zegt Dirk Lahuis van de NDA (Nederlandse Dakdekkers Associatie). “Wij geven zo aandacht aan onze menselijke en maatschappelijke kant. Ik ben ook heel blij dat ik gekoppeld ben aan een ondernemer uit de medisch-sociale hoek.” Die ondernemer is Ismail Meral van de MOB, een zorgverlener in Rotterdam. “Ondernemen is een proces”, zegt Ismail, “en ik heb nog 20 jaar te gaan voor ik 60 ben zoals Dirk. Ik sta er graag voor open om wijzer te worden.”

Dadi en Karaman
Faiza Dadi is directeur van De Baak, een opleidings- en kennisinstituut op het gebied van leiderschap en ondernemerschap. “Als ik drie keer op mijn neus ben gegaan, waarom zou een ander dat dan over hetzelfde ook moeten?”, vraagt Faiza Dadi zich af. “Ik kan iets meegeven. Ik hoop ook dat ik mensen uit andere culturen positief in de media kan krijgen. Want de disbalans nu in de media, is verdrietig.” Dadi, zelf van Algerijnse herkomst, is gekoppeld aan Ibrahim Karaman, eigenaar van Motto Media en uitgever van onder meer de Nederlands-Turkse krant Haber. “Wij hebben de ambitie om te groeien. We willen we de beste krant van Nederland maken”, zegt hij.

Van ’t Land en Karaman
“Ik hoop dat Aart op gegeven moment zijn telefoon uitzet omdat ik hem zo vaak bel”, grapt Nail Karaman (geen familie van Ibrahim). Nail Karaman, eigenaar van Ende’s Car Cleaning, zal gecoacht worden door Aart van ’t Land van landbouwmachineproducent Lely Industries. “Ik kan triggeren, sparringpartner zijn. Zorgen dat hij niet dezelfde fouten maakt als ik”, zegt Van ’t Land. “Maar ik denk dat wij er ook wat aan hebben. Het nadenken over kleine bedrijven en hoe het daar gaat, voorkomt dat wij ons werk uit routine gaan doen.”

Award
Aan het einde van het project zal de Dutch Dream Foundation een Award uitreiken aan het koppel dat de beste resultaten behaalt. De geïnterviewde koppels zijn optimistisch en denken alle drie dat zij het eindklassement zullen winnen. “Maar”, zegt Nail Karaman, “het is ook al een Award om mee te mogen doen”.

Alle koppels
Naast de drie koppels die hierboven aan het woord komen, zijn de andere acht koppels:
Thomas van Rijckevorsel (Eureko Achmea) en Nurettin Gören (Firat)
Ab van der Touw (Siemens) en Recep Bakirci (FIT)
Arjel Woudstra (ANWB) en Sinan Gül (Bclean2.com)
Ronald van Krieken (Gibo Groep) en Adnan Aydemir (Expert)
Paul van Gessel (BNR Nieuwsradio) en Anger Barekzoy (Brasza)
Marco Korff (Alfa Accountants) en Halil Yüksel (MobileLayers)
Thomas Pehrson (Festo) en Feliz Yeil (Mediq Apotheek)
Umut Akpinar (Triodor Software) en Hayriye Akyüz (Kidtopia)

Dutch Dream Foundation
De Dutch Dream Foundation is een stichting die is ontstaan na het verschijnen van het boek ‘Atilla’s Dutch Dream’. Hierin vertelt Atilla Aytekin zijn verhaal over hoe hij opgroeit tussen twee culturen, de Nederlandse en de Turkse. En hoe het is om tussen die culturen een onderneming op te bouwen. Het gaat met vallen en opstaan. Aytekin begint opnieuw na een faillissement en is nu directeur-grootaandeelhouder van een bedrijf met 150 medewerkers. Aytekin legde tijdens de presentatie uit wat de Dutch Dream precies inhoudt. ‘Dutch’ staat voor de identiteit van de ‘nieuwe Nederlanders’. ‘Dream’ staat voor ondernemerschap. “Zet die twee bij elkaar”, zegt Aytekin, “en het gaat knetteren”.
BusinessCompleet.nl maakte dit voorjaar een portret van deze bijzondere ondernemer.

De Dutch Dream Foundation wil nieuwe ondernemers stimuleren en inspireren. Daartoe organiseert de stichting evenementen en congressen. Ook komt DDF op voor de belangen van biculturele ondernemers.

Zie ook: Van meer omzet naar meer winst (Interview Aart van 't Land en Nail Karaman)
Zie ook: Pizzabakker en megaconcern samen in de race (Interview Thomas van Rijckevorsel en Nurettin Gören)
Zie ook: Oproep: Topmanagers zoeken ondernemers
Zie ook: Tips voor echte groei (Interview Marco Korff en Halil Yüksel)
Zie ook: U kunt altijd meer korting krijgen (Interview Thomas Pehrson en Filiz Yesil)

Rikco Pardoen | BusinessCompleet.nl