- Kennispartners van BusinessCompleet.nl:
Advertorial
Ontdek het gemak van de NS-Business Card.
Met de NS-Business Card checkt u op het begin- en eindstation in en uit en reist u van deur-tot-deur met de trein, OV-fiets, taxi of Greenwheels-huurauto. Zo besparen u én uw medewerkers tijd en geld. En zonder gedoe omdat u achteraf één overzichtelijke maandfactuur ontvangt. Kijk op ns.nl/mkb
Advertorial
Inspiratiesessie crossborder E-tailing 8 juni
Kom op 8 juni naar de inspiratiesessie crossborder E-tailing, voor de online trends in de ons omringende landen. Meer informatie en aanmelden, klik hier
Interessante Links
Advertorial
Online bedrijfssoftware 30 dgn op proef!
Met Exact Online houdt u via internet uw bedrijfsadministratie bij en heeft u inzicht in de bedrijfsresultaten. Geschikt voor handelsbedrijven, zakelijk dienstverleners en voor de boekhouding. Nu 30 dagen GRATIS en vrijblijvend op proef!
MKB Marktplaats
Advertorial
Meld u aan als kandidaat
Kent u innovatieve ondernemers van diverse komaf (Europees, Aziatisch, Afrikaans, Nederlands etc.)? Of bent u er zelf een? Dutch Dream Foundation zoekt ‘nieuwe ondernemers’ om te inspireren, stimuleren en te ondersteunen bij hun onderneming. Klik hier om u aan te melden.
Exact Online, dé online bedrijfssoftware op proef
Via internet uw bedrijfsadministratie bijhouden en resultaten raadplegen? Het kan met Exact Online bedrijfssoftware. 30 dagen GRATIS op proef!
Minimale toename topvrouwen in NV Nederland
ROTTERDAM - Het aantal vrouwen in de top van beursgenoteerde ondernemingen is vorig jaar met twee gestegen, blijkt uit de Female Board Index van de Erasmus Universiteit in Rotterdam. Onderzoekster Mijntje Lückerath-Rovers toont zich teleurgesteld. Een jaar eerder was de toename nog elf topvrouwen.
In december nam de Tweede Kamer een wetsvoorstel aan van de PvdA, waarin als norm staat dat het aantal vrouwen in de top van de grote ondernemingen in 2016 moet zijn opgelopen tot 30 procent.
,,Verre van realistisch,'' zegt Lückerath-Rovers. In 2010 werden acht vrouwen benoemd en gingen er zes weg. Het aandeel vrouwen komt dit keer uit op 8,1 procent. ,,Bij een gelijkblijvend groeipercentage zou begin 2016 in de raden van commissarissen 15,7 procent vrouw zijn en in de raden van bestuur 5,4 procent'', aldus de onderzoekster.
(c) ANP 2010 alle rechten voorbehouden
Advertorial
Alles draait om veerkracht.
Het zijn onzekere tijden voor werkgevers. Maar wat organisaties weerbaar maakt, is flexibiliteit. Of liever: veerkracht. Tempo-Team helput u graag om uw organisatie veerkrachtiger te maken. Bekijk op tempo-team.nl/blijfbezig hoe andere organisaties met onze HR-oplossingen hun veerkracht hebben vergroot.