Verwijderbevestiging
verwijderenannuleren

Advertorial

Ontdek het gemak van de NS-Business Card.

Met de NS-Business Card checkt u op het begin- en eindstation in en uit en reist u van deur-tot-deur met de trein, OV-fiets, taxi of Greenwheels-huurauto. Zo besparen u én uw medewerkers tijd en geld. En zonder gedoe omdat u achteraf één overzichtelijke maandfactuur ontvangt. Kijk op ns.nl/mkb

Advertorial

Inspiratiesessie crossborder E-tailing 8 juni

Kom op 8 juni naar de inspiratiesessie crossborder E-tailing, voor de online trends in de ons omringende landen. Meer informatie en aanmelden, klik hier

Advertorial

Online bedrijfssoftware 30 dgn op proef!

Met Exact Online houdt u via internet uw bedrijfsadministratie bij en heeft u inzicht in de bedrijfsresultaten. Geschikt voor handelsbedrijven, zakelijk dienstverleners en voor de boekhouding. Nu 30 dagen GRATIS en vrijblijvend op proef!

MKB Marktplaats

Kort nieuws

Follow buscompleet on Twitter

Advertorial

Meld u aan als kandidaat 

ddfKent u innovatieve ondernemers van diverse komaf (Europees, Aziatisch, Afrikaans, Nederlands etc.)? Of bent u er zelf een? Dutch Dream Foundation zoekt ‘nieuwe ondernemers’ om te inspireren, stimuleren en te ondersteunen bij hun onderneming. Klik hier om u aan te melden.

Exact Online, dé online bedrijfssoftware op proef

Via internet uw bedrijfsadministratie bijhouden en resultaten raadplegen? Het kan met Exact Online bedrijfssoftware. 30 dagen GRATIS op proef!

  • 08-02-2010
  • gewijzigd: 08-02-2010
  • 402 keer gelezen

CBS werkt aan meer zicht op overwerk

DEN HAAG - Het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) wil nog dit jaar kunnen rapporteren over betaald overwerk. Het CBS heeft daar wel wat informatie over, maar niet ,,voldoende om overtuigend te kunnen rapporteren''. Dat bevestigde CBS-hoofdeconoom Michiel Vergeer maandag naar aanleiding van berichtgeving in Het Financieele Dagblad hierover.

Het CBS komt hiermee tegemoet aan kritiek van analisten die menen dat de hoeveelheid betaald overwerk flink gedaald is. ,,Dat spreken wij niet tegen maar we hebben de cijfers niet om het te staven'', aldus Vergeer.

Tot 2006 hield het CBS grote bedrijfsenquêtes om onder meer hierover gegevens te verzamelen. Sinds 2006 gebeurt dit op basis van cijfers van de Belastingdienst en het UWV. In die cijfers wordt geen onderscheid gemaakt tussen overwerk, bonussen en provisies, die allemaal onder het kopje 'bijzondere beloningen' in de boeken staan. ,,Dat onderscheid willen we nu wel gaan aanbrengen en wellicht kan een andere vraagstelling door de Belastingdienst en UWV ook helpen'', zegt Vergeer.

Bovendien wil het CBS beter zicht krijgen op de economische bijdrage van zelfstandigen, of zzp'ers. ,,Dat is een lastig grijpbare groep'', stelt Vergeer.

(c) ANP 2010 alle rechten voorbehouden



Advertorial

Alles draait om veerkracht.

Het zijn onzekere tijden voor werkgevers. Maar wat organisaties weerbaar maakt, is flexibiliteit. Of liever: veerkracht. Tempo-Team helput u graag om uw organisatie veerkrachtiger te maken. Bekijk op tempo-team.nl/blijfbezig hoe andere organisaties met onze HR-oplossingen hun veerkracht hebben vergroot.

Inloggen

Wachtwoord vergeten?

Klik hier

Geen lid?

Klik hier