Verwijderbevestiging
verwijderenannuleren

Advertorial

Ontdek het gemak van de NS-Business Card.

Met de NS-Business Card checkt u op het begin- en eindstation in en uit en reist u van deur-tot-deur met de trein, OV-fiets, taxi of Greenwheels-huurauto. Zo besparen u én uw medewerkers tijd en geld. En zonder gedoe omdat u achteraf één overzichtelijke maandfactuur ontvangt. Kijk op ns.nl/mkb

Advertorial

Inspiratiesessie crossborder E-tailing 8 juni

Kom op 8 juni naar de inspiratiesessie crossborder E-tailing, voor de online trends in de ons omringende landen. Meer informatie en aanmelden, klik hier

Advertorial

Uw administratie online met Exact Online

Met Exact Online houdt u via internet uw administratie bij en heeft u inzicht in de bedrijfsresultaten. Administreer de boekhouding, facturen, uren en de voorraad. Nu 30 dagen GRATIS en vrijblijvend op proef!

MKB Marktplaats

Kort nieuws

Follow buscompleet on Twitter

Advertorial

Meld u aan als kandidaat 

ddfKent u innovatieve ondernemers van diverse komaf (Europees, Aziatisch, Afrikaans, Nederlands etc.)? Of bent u er zelf een? Dutch Dream Foundation zoekt ‘nieuwe ondernemers’ om te inspireren, stimuleren en te ondersteunen bij hun onderneming. Klik hier om u aan te melden.

Exact Online, dé online bedrijfssoftware op proef

Via internet uw bedrijfsadministratie bijhouden en resultaten raadplegen? Het kan met Exact Online bedrijfssoftware. 30 dagen GRATIS op proef!

  • 09-02-2009
  • gewijzigd: 09-02-2009
  • 538 keer gelezen

Ping An stemt tegen verkoop Fortis aan BNP Paribas

BRUSSEL - Grootaandeelhouder Ping An van Fortis stemt komende week tegen de nieuwe overeenkomst over de verkoop van een deel van Fortis aan de Franse bank BNP Paribas. Dat heeft de Chinese verzekeraar zondag in een verklaring laten weten. Ping An heeft 5 procent van Fortis in handen.

Volgens Ping An ,,hebben alle beslissingen die de Belgische regering omtrent de verkoop van onderdelen van Fortis heeft genomen niet alleen de waarde van Fortis verwoest, maar ook de belangen van aandeelhouders in het algemeen zwaar beschadigd''.

Ook kleinere aandeelhouders hebben gedreigd de nieuwe overeenkomst te bombarderen. Aandeelhouders van Fortis stemmen op woensdag 11 februari over de nationalisatie van het Nederlandse deel van Fortis en over de verkoop van een deel van de bank-verzekeraar aan het Franse BNP Paribas. De Franse bank zou, volgens een overeenkomst van afgelopen najaar, bijna driekwart van Fortis in handen krijgen.

Maar onder druk van het protest van aandeelhouders, hebben Fortis, de Belgische overheid en BNP Paribas die overeenkomst ruim een week geleden veranderd. BNP Paribas moet het nu doen met slechts 10 procent van Fortis. Ook deze nieuwe deal lijkt nu niet de goedkeuring van aandeelhouders te krijgen.

Volgens Ping An hebben aandeelhouders ook veel te weinig tijd gekregen om de nieuwe overeenkomst met BNP Paribas te bestuderen. De aandeelhoudersvergadering van 11 februari was oorspronkelijk bedoeld om te stemmen over de beslissingen van afgelopen najaar.

Pas vorige week kregen de belanghebbenden het verzoek om te stemmen over een ander voorstel.

De Chinese verzekeraar zegt dat er ,,andere opties hadden moeten worden onderzocht en nog steeds kunnen worden onderzocht om de activiteiten van Fortis te handhaven en de waarde voor de aandeelhouders te optimaliseren''.

De vergadering van woensdag gaat gewoon door. De Belgische premier Herman van Rompuy liet in een reactie weten dat de regering ,,zojuist een heronderhandeld akkoord over Fortis heeft goedgekeurd, en dat dit akkoord zal worden voorgelegd aan de algemene vergadering''. Vice-premier Karel de Gucht liet weten dat als de aandeelhouders tegenstemmen, ,,de regering haar verantwoordelijkheid zal nemen''.


(c) ANP 2009 alle rechten voorbehouden

Advertorial

Alles draait om veerkracht.

Het zijn onzekere tijden voor werkgevers. Maar wat organisaties weerbaar maakt, is flexibiliteit. Of liever: veerkracht. Tempo-Team helput u graag om uw organisatie veerkrachtiger te maken. Bekijk op tempo-team.nl/blijfbezig hoe andere organisaties met onze HR-oplossingen hun veerkracht hebben vergroot.

Inloggen

Wachtwoord vergeten?

Klik hier

Geen lid?

Klik hier