Verwijderbevestiging
verwijderenannuleren

Advertorial

Ontdek het gemak van de NS-Business Card.

Met de NS-Business Card checkt u op het begin- en eindstation in en uit en reist u van deur-tot-deur met de trein, OV-fiets, taxi of Greenwheels-huurauto. Zo besparen u én uw medewerkers tijd en geld. En zonder gedoe omdat u achteraf één overzichtelijke maandfactuur ontvangt. Kijk op ns.nl/mkb

Advertorial

Inspiratiesessie crossborder E-tailing 8 juni

Kom op 8 juni naar de inspiratiesessie crossborder E-tailing, voor de online trends in de ons omringende landen. Meer informatie en aanmelden, klik hier

Advertorial

Online bedrijfssoftware 30 dgn op proef!

Met Exact Online houdt u via internet uw bedrijfsadministratie bij en heeft u inzicht in de bedrijfsresultaten. Geschikt voor handelsbedrijven, zakelijk dienstverleners en voor de boekhouding. Nu 30 dagen GRATIS en vrijblijvend op proef!

MKB Marktplaats

Kort nieuws

Follow buscompleet on Twitter

Advertorial

Meld u aan als kandidaat 

ddfKent u innovatieve ondernemers van diverse komaf (Europees, Aziatisch, Afrikaans, Nederlands etc.)? Of bent u er zelf een? Dutch Dream Foundation zoekt ‘nieuwe ondernemers’ om te inspireren, stimuleren en te ondersteunen bij hun onderneming. Klik hier om u aan te melden.

Exact Online, dé online bedrijfssoftware op proef

Via internet uw bedrijfsadministratie bijhouden en resultaten raadplegen? Het kan met Exact Online bedrijfssoftware. 30 dagen GRATIS op proef!

  • 11-12-2008
  • gewijzigd: 11-12-2008
  • 466 keer gelezen

Vertouwen werknemers blijft groot

AMSTERDAM - De economische verslechtering doet niets af aan het vertrouwen van werknemers van grote bedrijven en organisaties in Nederland in de eigen toekomst. De tevredenheid over baan en werkgever piekt bovendien. Dat schrijft het zakenblad Incompany donderdag op basis van eigen onderzoek.

Werknemers geven een rapportcijfer 6,8 voor baanzekerheid. Dat is een record, stellen de onderzoekers, die personeel van 114 organisaties ondervroegen. De oorzaak van het gegroeide zelfvertrouwen ligt volgens Incompany in forse investeringen in opleidingen en ontwikkelmogelijkheden door bedrijven. Werknemers gaven vooral een hoger rapportcijfer voor persoonlijke ontwikkeling, loopbaanbegeleiding en doorgroeimogelijkheden.

,,Omdat bedrijven massaal investeren in hun personeel, beschikken ze in 2008 over een zelfverzekerd en flexibel arbeidspotentieel'', aldus hoofdredacteur René Gerhardus van Incompany. ,,Werknemers beseffen dat ze met betere vaardigheden ook buiten het bedrijf een goede kans maken op een baan.''

Vooral werknemers van ASML prijzen zich gelukkig. Zij geven hun werkgever een 7,9 en zetten ASML daarmee bovenaan de top honderd. Ondanks dat ASML als speler in de halfgeleiderindustrie traditioneel als eerste wordt geraakt bij een negatieve economische groei, geven de werknemers het bedrijf volgens de onderzoekers een 7,4 voor baanzekerheid. Daarbij is het verband met goede opleidingsmogelijkheden en persoonlijke ontwikkeling sterk.

Een dergelijk zelfvertrouwen uit zich volgens Incompany ook in de zakelijke dienstverlening, industrie, ICT en energiesector.

De sectoren media en logistiek en transport komen er heel wat bekaaider vanaf. De meeste bedrijven in deze sectoren investeerden de afgelopen jaren nauwelijks in de vaardigheden van hun werknemers.

Het personeel bestrafte ze daarvoor met lage rapportcijfers. Werknemers van PCM Uitgevers (5,2), TNT (4,9), Wegener (4,9) en Connexxion (4,7) vrezen het meest voor hun baan en geven ook de laagste cijfers voor opleidingsmogelijkheden.

(c) ANP 2008 alle rechten voorbehouden

Advertorial

Alles draait om veerkracht.

Het zijn onzekere tijden voor werkgevers. Maar wat organisaties weerbaar maakt, is flexibiliteit. Of liever: veerkracht. Tempo-Team helput u graag om uw organisatie veerkrachtiger te maken. Bekijk op tempo-team.nl/blijfbezig hoe andere organisaties met onze HR-oplossingen hun veerkracht hebben vergroot.

Inloggen

Wachtwoord vergeten?

Klik hier

Geen lid?

Klik hier