Verwijderbevestiging
verwijderenannuleren

Advertorial

Ontdek het gemak van de NS-Business Card.

Met de NS-Business Card checkt u op het begin- en eindstation in en uit en reist u van deur-tot-deur met de trein, OV-fiets, taxi of Greenwheels-huurauto. Zo besparen u én uw medewerkers tijd en geld. En zonder gedoe omdat u achteraf één overzichtelijke maandfactuur ontvangt. Kijk op ns.nl/mkb

Advertorial

Inspiratiesessie crossborder E-tailing 8 juni

Kom op 8 juni naar de inspiratiesessie crossborder E-tailing, voor de online trends in de ons omringende landen. Meer informatie en aanmelden, klik hier

Advertorial

Gratis Exact Online bedrijfssoftware op proef

Ontdek het gemak van online bedrijfssoftware met Exact Online. Via internet en mobiel inzicht in bedrijfsresultaten en de administratie bereikbaar. Voor handelsbedrijven, zakelijk dienstverleners en de boekhouding. Nu 30 dagen GRATIS!

MKB Marktplaats

Kort nieuws

Follow buscompleet on Twitter

Advertorial

Meld u aan als kandidaat 

ddfKent u innovatieve ondernemers van diverse komaf (Europees, Aziatisch, Afrikaans, Nederlands etc.)? Of bent u er zelf een? Dutch Dream Foundation zoekt ‘nieuwe ondernemers’ om te inspireren, stimuleren en te ondersteunen bij hun onderneming. Klik hier om u aan te melden.

Exact Online, dé online bedrijfssoftware op proef

Via internet uw bedrijfsadministratie bijhouden en resultaten raadplegen? Het kan met Exact Online bedrijfssoftware. 30 dagen GRATIS op proef!

  • 04-10-2011
  • gewijzigd: 04-10-2011
  • 129 keer gelezen

Arbo Unie betaalt schadevergoeding voor RSI

AMSTERDAM - Bureau beroepsziekte van de FNV (BBZ) heeft een schadevergoeding van 42.500 euro bedongen voor een werknemer van de Arbo Unie in Breda die door zijn werk RSI had opgelopen en gedeeltelijk arbeidsongeschikt was geraakt. Dat heeft de FNV dinsdag bekendgemaakt.

De man kwam in 1998 als computer-operator in dienst van de arbodienst, waar hij opklom tot hoofd van de ict-afdeling. Hij zat vijf tot zes uur zonder pauze achter zijn computer, moest vaak overwerken en stond onder hoge werkdruk. In 2001 ontstonden de eerste klachten, die door de bedrijfsarts werden omschreven als RSI van pols en hand. Eind 2003 belandde de man gedeeltelijk in WAO.

De man meldde zich bij BBZ, dat de werkgever aansprakelijk stelde. Dat leidde uiteindelijk tot een schikking met de verzekeraar van Arbo Unie. Gedurende de ziekteperiode heeft de werkgever nagelaten maatregelen te nemen om de werkplek te verbeteren, aldus BBZ. Ook tijdens de re-integratie van de man werd hem gevraagd over te werken en werk mee naar huis te nemen.

(c) ANP 2011, alle rechten voorbehouden



Advertorial

Alles draait om veerkracht.

Het zijn onzekere tijden voor werkgevers. Maar wat organisaties weerbaar maakt, is flexibiliteit. Of liever: veerkracht. Tempo-Team helput u graag om uw organisatie veerkrachtiger te maken. Bekijk op tempo-team.nl/blijfbezig hoe andere organisaties met onze HR-oplossingen hun veerkracht hebben vergroot.

Inloggen

Wachtwoord vergeten?

Klik hier

Geen lid?

Klik hier