- Kennispartners van BusinessCompleet.nl:
Advertorial
Ontdek het gemak van de NS-Business Card.
Met de NS-Business Card checkt u op het begin- en eindstation in en uit en reist u van deur-tot-deur met de trein, OV-fiets, taxi of Greenwheels-huurauto. Zo besparen u én uw medewerkers tijd en geld. En zonder gedoe omdat u achteraf één overzichtelijke maandfactuur ontvangt. Kijk op ns.nl/mkb
Advertorial
Inspiratiesessie crossborder E-tailing 8 juni
Kom op 8 juni naar de inspiratiesessie crossborder E-tailing, voor de online trends in de ons omringende landen. Meer informatie en aanmelden, klik hier
Interessante Links
Advertorial
Uw administratie online met Exact Online
Met Exact Online houdt u via internet uw administratie bij en heeft u inzicht in de bedrijfsresultaten. Administreer de boekhouding, facturen, uren en de voorraad. Nu 30 dagen GRATIS en vrijblijvend op proef!
MKB Marktplaats
Advertorial
Meld u aan als kandidaat
Kent u innovatieve ondernemers van diverse komaf (Europees, Aziatisch, Afrikaans, Nederlands etc.)? Of bent u er zelf een? Dutch Dream Foundation zoekt ‘nieuwe ondernemers’ om te inspireren, stimuleren en te ondersteunen bij hun onderneming. Klik hier om u aan te melden.
Exact Online, dé online bedrijfssoftware op proef
Via internet uw bedrijfsadministratie bijhouden en resultaten raadplegen? Het kan met Exact Online bedrijfssoftware. 30 dagen GRATIS op proef!
Donner: Nieuwe ontslagvergoeding weinig reden tot zorg
DEN HAAG - Minister Piet Hein Donner (Sociale Zaken) vreest niet direct negatieve effecten voor ouderen door de nieuwe kantonrechtersformule voor ontslagvergoedingen. Dat stelde hij dinsdag in reactie op zorgen van Tweede Kamerlid Eddy van Hijum van het CDA over de effecten van de nieuwe kantonrechtersformule.
Donner erkende dat in de nieuwe richtlijn het verschil tussen jong en oud wel groter wordt. Ouderen worden relatief duurder voor werkgevers om te ontslaan dan jongeren. Maar dat hoeft volgens de CDA-bewindsman niet te betekenen dat ouderen nog moeilijker aan de bak komen dan nu. Hij wees erop dat werkgevers door de vergrijzing steeds moeilijker aan jong personeel kunnen komen en wel met meer ouderen aan de slag moeten.
(c) ANP 2008 alle rechten voorbehouden
Advertorial
Alles draait om veerkracht.
Het zijn onzekere tijden voor werkgevers. Maar wat organisaties weerbaar maakt, is flexibiliteit. Of liever: veerkracht. Tempo-Team helput u graag om uw organisatie veerkrachtiger te maken. Bekijk op tempo-team.nl/blijfbezig hoe andere organisaties met onze HR-oplossingen hun veerkracht hebben vergroot.